Bußgeld wegen unzulässiger Videoüberwachung von Mitarbeitern | Personal | Haufe

Die Datenschutzbeauftragte des Landes Niedersachsen hat ein hohes Bußgeld gegen den Online-Elektronikhändler notesbooksbilliger.de verhängt. Das Unternehmen soll Beschäftigte über zwei Jahre per Video überwacht haben – heimlich und ohne Rechtsgrundlage.  Videoüberwachung im Betrieb ist nur in Ausnahmefällen zulässig. Ohne Rechtsgrundlage drohen Unternehmen hohe Strafen. Erneut hat eine Datenschutzbehörde einen schwerwiegenden Verstoß mit einem hohen Bußgeld…

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Coronavirus: Maskenpflicht am Arbeitsplatz trotz Attest? 

Der Arbeitgeber darf das Tragen einer Mund-Nasenbedeckung während der Arbeitszeit anordnen. Einen Mitarbeiter, der dies verweigert, muss er nicht beschäftigen – auch nicht im Homeoffice. Das entschied das Arbeitsgericht Siegburg. Dabei ging es auch um die Wirksamkeit einer Befreiung per Attest. Arbeitgeber sind aufgrund ihrer Fürsorgepflicht generell verpflichtet, Arbeitnehmer am Arbeitsplatz vor möglichen…

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Coronaimpfung der Mitarbeiter fördern 

Voraussichtlich ab Mai können – nach Pflegekräften und medizinischem Personal – auch Mitarbeiter von Betrieben mit “erhöhter Priorität” gegen Corona geimpft werden. Ab Herbst sollen dann auch Betriebsärzte impfen dürfen. Doch Unternehmen können jetzt schon die Impfung ihrer Mitarbeiter unterstützen. Auch wenn erwartet wird, dass im Laufe des Jahres 2021…

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Kinderkrankengeld: Das soll 2021 wegen Corona gelten

Wie viele Tage stehen Eltern zu?2021 sollen gesetzlich versicherte Eltern pro Kind und Elternteil 20 anstatt 10 Tage beantragen können, so das Ministerium. Dieser Anspruch bestehe auch, wenn ein Kind aus folgenden Gründen zu Hause betreut werden muss:Schule oder Kita sind geschlossen.Die Präsenzpflicht in der Schule wurde aufgehoben.Der Zugang zum…

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Bußgeld über 10,4 Millionen Euro gegen notebooksbilliger

Wegen Datenschutzverstößen soll der Elektronikhändler notebooksbilliger ein Bußgeld in zweistelliger Millionenhöhe zahlen. Was vorgefallen ist und wie sich notebooksbilliger dazu äußert lesen Sie hier.Was ist passiert?notebooksbilliger hatte über mindestens zwei Jahre seine Beschäftigten per Video überwacht, ohne dass dafür eine Rechtsgrundlage vorlag. Die unzulässigen Kameras erfassten unter anderem Arbeitsplätze, Verkaufsräume,…

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Sachbezugsfreigrenze auf Fitnessverträge anwendbar | Personal | Haufe

Die monatliche 44-Euro-Freigrenze für Sachbezüge gilt nach einem neuen Urteil auch, wenn Mitarbeiter im Rahmen langfristiger Verträge auf Kosten ihres Arbeitgebers an einem Firmenfitness-Programm teilnehmen und aus vielfältigen Leistungen und Sportstätten auswählen können. Im Rahmen von Firmenfitness-Mitgliedschaftsmodellen bieten Arbeitgeber ihren Beschäftigten Gesundheitsprogramme an, die eine weitreichende Nutzung von bundesweiten Verbundanlagen umfasst. Die…

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Minijob: Steuerfreie Aufwandsentschädigung richtig berücksichtigt  

Die sogenannte Übungsleiter- und Ehrenamtspauschale wurde zum 1. Januar 2021 erhöht. Sie zählt nicht zum Arbeitsentgelt im Sinne der Sozialversicherung. Was ist bei der Ermittlung des regelmäßigen monatlichen Arbeitsentgelts zur Prüfung des Vorliegens eines 450-Euro-Minijobs zu beachten? In den Geringfügigkeits-Richtlinien der Spitzenorganisationen der Sozialversicherung ist die Vorgehensweise in Bezug auf…

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Auswirkungen der Corona-Pandemie auf HR-Themen 

Die Corona-Pandemie hat zu einer Vielzahl an Neu- und Sonderregelungen geführt. Das betrifft keineswegs nur Arbeitsschutzvorschriften, sondern vielfach auch Regelungen aus anderen Gebieten des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts. Hier den Überblick zu behalten, ist nicht leicht. Vor allem, weil viele Bestimmungen nur für einen befristeten Zeitraum gelten. Wir haben noch…

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Jahreswechsel: Alle HR-relevanten Änderungen und Trends 

Egal ob für Entgelt, Arbeitsrecht oder HR-Management: Der anstehende Jahreswechsel bringt einige (gesetzliche) Änderungen und auch neue Themenfelder in HR mit sich. Wir bieten Ihnen einen Überblick zu allen relevanten Neuigkeiten und HR-Themen für das Jahr 2021. Diese Übersicht wird laufend ergänzt. ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen…

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Das Förderprogramm „Betriebliche Kinderbetreuung“  

Gefördert wird die Schaffung neuer Betreuungsgruppen für Mitarbeiterkinder bis zum vollendeten dritten Lebensjahr, sei es in bestehenden oder in neuen Einrichtungen. Es wird ein Zuschuss zu den anfallenden Betriebskosten gezahlt. Das Programm läuft bis zum 30. Juni 2017. ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link…..…

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Urlaub streichen, verweigern oder einseitig festlegen?  

Die Urlaubs­pla­nung für das gesamte Urlaubs­jahr erfolgt in vielen Unter­nehmen zu Jah­res­be­ginn. Wegen der Corona-Pan­demie herrscht aber noch große Pla­nungs­un­si­cher­heit. Wie sieht es recht­lich aus, wenn der Urlaub im Unter­nehmen erst einmal fest­ge­legt ist? Lässt er sich dann später noch ohne Wei­teres ver­schieben? ►► Um den vollständigen Text zu lesen,…

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Diese neuen Abschlussbezeichnungen gibt es im Handwerk

Es gibt zwei neue Abschlussbezeichnungen für Fortbildungsabsolventen im Handwerk. Darauf weist der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH) hin. „Künftig können Absolventen der Fortbildung zum Geprüften Kaufmännischen Fachwirt nach der Handwerksordnung den Titel Bachelor Professional tragen“, erklärt ZDH-Präsident Hans Peter Wollseifer zur Veröffentlichung im Bundesanzeiger. Absolventen der Fortbildung zum Geprüften Restaurator…

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Arbeitgeber darf Maskenpflicht anordnen

Der Arbeitgeber darf das Tragen einer Mund-Nase-Bedeckung für Beschäftigte und Besucher anordnen. Ein ärztliches Attest muss nachvollziehbare Gründe für die Befreiung von der Maskenpflicht angeben – so das Arbeitsgericht Siegburg. Darum geht es Der Arbeitnehmer ist als Verwaltungsmitarbeiter im Rathaus beschäftigt. Die Stadt ordnete mit Schreiben vom 06.05.2020 mit Wirkung…

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BVerfG: Arbeitsschutzkontrollgesetz bleibt in Kraft

Seit 1.1.2021 untersagt das Arbeitsschutzkontrollgesetz der Fleischwirtschaft den Einsatz von Fremdpersonal aufgrund von Werkverträgen. Ein Verbot von Leiharbeit in dieser Branche folgt 2024. Das Bundesverfassungsgericht (BVerfG) hat schon mehrere Anträge auf einstweilige Anordnung abgelehnt, die das Inkrafttreten des Gesetzes verhindern sollten. Im Jahr 2020 kam es in Betrieben, die Tiere…

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Geschäftsgeheimnisse: „Catch-All-Klauseln“ greifen nicht

Was sind „Geschäftsgeheimnisse“?Im Sinne dieses Gesetzes ist ein Geschäftsgeheimnis eine Information, die weder insgesamt noch in der genauen Anordnung und Zusammensetzung ihrer Bestandteile den Personen in den Kreisen, die üblicherweise mit dieser Art von Informationen umgehen, allgemein bekannt oder ohne Weiteres zugänglich ist. Und daher von wirtschaftlichem Wert und Gegenstand…

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Oppacher Unternehmen zieht Großauftrag von Tesla an Land

Die ATN Hölzel GmbH aus Oppach hat den Zuschlag für einen Großauftrag beim Elektrofahrzeugbauer Tesla erhalten. Wie Unternehmenssprecher Ronny Gutte auf Anfrage von MDR SACHSEN mitteilte, wird ATN die Automatisierungsstrecke für mehrere Scheibenklebeanlagen für das Werk in Grünheide bauen. Diese sollen bereits im Juni in den Betrieb gehen. “Das ist…

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Arbeitsuchende: nur EINER hat es ausgesprochen. Endlich!

Heute telefonierte ein Kandidat mit mir, der nicht zwanghaft nach einem Job sucht, sich aber eine berufliche Veränderung vorstellen könnte. Im letzte Teil des Gespräches wollte ich erklären, dass wir gerne den “verdeckten Arbeitsmarkt” bearbeiten und es ihm auch vorschlagen würden. ………………………………………………………………….. In der Masse der Gespräche komme ich auf diesen…

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Wer zahlt bei einem Impfschaden nach der Corona-Impfung?

Impfschäden sind selten – können aber gravierend sein. Umso wichtiger ist für Betriebsinhaber im Handwerk, wie sie in einem solchen Fall abgesichert sind, zum Beispiel bei einer Corona-Schutzimpfung. ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Wer zahlt bei einem Impfschaden nach der Corona-Impfung?

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Bewerber auf Jobsuche: müde, gelangweilt oder antriebslos?

Woche für Woche veröffentlichen wir ca. 40 Stellenangebote auf unserer Homepage. Hinzu kommen die Stellenanzeigen, die Unternehmen direkt auf unserer Homepage erfassen. Natürlich beobachten wir auch die Zugriffe auf diese Stellenangebote. Dabei stellen wir fest, dass die Stellenangebote von einer Menge “X” angeschaut wird, die natürlich immer höher sein könnte.…

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Wie 1 Liter Diesel: Plugsurfing hebt Ionity-Preise auf 1,09 Euro pro Kilowattstunde an

Der Mobilitätsanbieter Plugsurfing hebt die Festpreise für das öffentliche Laden von Elektroautos in Deutschland deutlich an. Der Mobilitätsanbieter Plugsurfing hebt die Festpreise für das öffentliche Laden von Elektroautos in Deutschland deutlich an. Besonders hart trifft es das Schnellladenetz Ionity. Ende Januar 2020 hatte das Hochgeschwindigkeitsladenetz Ionity seine Preisgestaltung von einem Pauschal- auf…

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Coronavirus und Arbeitsrecht: Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und -nehmern

Wichtige Fragen rund um Coronavirus und Arbeitsrecht, verständlich erklärt: Welche Rechte und Pflichten Arbeitgeber und Arbeitnehmer haben – von Urlaub bis Homeoffice. ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Coronavirus und Arbeitsrecht: Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und -nehmern | impulse

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„Ganz schlechter Stil“: Bewerber berichten von Chaos und Arroganz bei Tesla in Deutschland

Eine Bewerbung für eine Stelle im Tesla-Werk in Grünheide dürfte ziemlich frustrierend sein. Bewerber berichten bei Kununu von Chaos. Bei der Gehaltszufriedenheit liegt Tesla deutlich unterm Branchendurchschnitt.Im Sommer will Tesla die Produktion im neuen Werk im brandenburgischen Grünheide starten. Dann sollen dort 7.000 Menschen arbeiten. Im November warb der Leiter…

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Continental-Chef Degenhart: Für Karriere nie das private Glück riskieren

Der Chef des Autozulieferers Continental verlangt von Führungskräften Charakter statt Perfektion. Ein gutes Privatleben sei wichtig für Erfolg im Beruf. ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Continental-Chef Degenhart: Für Karriere nie das private Glück riskieren – Business Insider

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Was sich 2021 ändert – Neuregelungen auf einen Blick

Das Jahr 2021 bringt zahlreiche neue Regelungen und Gesetzesänderungen mit sich. So gibt es zum 1. Januar wieder mehr Kindergeld und höhere steuerliche Entlastungen. Der steuerliche Grundfreibetrag steigt von 9.408 Euro auf 9.744 Euro, der Kinderfreibetrag um 576 Euro auf 5.748 Euro (mit Betreuungsfreibetrag in Höhe von 2.640 Euro sind das dann 8.388 Euro).…

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Wende-Erinnerungen umgekehrt – Wessis im Osten sind zum Schweigen verurteilt

m Wendeerinnerungsjahr wurden die Berichte von Westdeutschen, die in den Osten zogen, wenig beachtet. Pauschal wurden sie als Glücksritter, Krisengewinnler und Schnäppchenjäger dargestellt. Das ärgert die Therapeutin Astrid von Friesen.Betreiben wir heute einen Tabubruch: Zu allen Jahrestagen der politischen Wende 1990 werden Ostdeutsche zu ungezählten Aspekten interviewt. Doch selten ehemalige…

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Wirtschaft von oben  – Lieferketten: Diese Häfen ächzen unter dem Containerstau

Die Angst vor dem Einbruch der Schifffahrt durch das Coronavirus ist vergessen. Stattdessen quellen Häfen über, wie exklusive Satellitenbilder zeigen, Schiffe sind ausgebucht, die Frachtraten steigen und weltweit fehlen Container. Wie konnte das Containerchaos so eskalieren? ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Wirtschaft…

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Amazon & Zalando: Hunderte Mitarbeiter fallen aus, Corona-Infektionen steigen 

Bei den großen Online-Händlern läuft das Weihnachtsgeschäft auf Hochtouren. Schon davor waren viele Mitarbeiter in den Logistikzentren erkrankt ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Amazon & Zalando: Hunderte Mitarbeiter fallen aus, Corona-Infektionen steigen – Business Insider

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Kündigung, Urlaubsanspruch und Vergütung bei Kurzarbeit

Viele Arbeitnehmer machen sich Sorgen um ihren Arbeitsplatz und befürchten eine Kündigung trotz Kurzarbeit. Doch passen Kündigung und Kurzarbeit überhaupt zusammen? Und wie sieht es mit dem Urlaubsanspruch aus? Wir haben Rechtsanwalt Daniel Wall gefragt, der zusammen mit Sabrina Meyer gerade einen neuen Basiskommentar »Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld« herausgebracht hat. ►►…

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Jahresarbeitsentgeltgrenze 2021: Auswirkung der Erhöhung?  

Ab 1. Januar 2021 erhöht sich die allgemeine Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) auf 64.350 Euro, die besondere JAEG auf 58.050 Euro. Welche versicherungsrechtliche Änderungen bringt das mit sich? ►► Um den vollständigen Text zu lesen, folgen Sie bitte dem Link….. Quelle: Jahresarbeitsentgeltgrenze 2021: Auswirkung der Erhöhung? | Personal | Haufe

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