Nervtötende Personalvermittler? Große Klappe, dumpfe flotte Sprüche und das ohne nachzudenken.

Oft werde ich von  Personalvermittlern angeschrieben, die mich für ihr Unternehmen als Mitarbeiter anwerben wollen. Dabei vergeht mir schon oft bei dem einleitenden ersten Satz die Laune, mich weiter mit diesem Vorgang beschäftigen zu wollen. Fällt diesen Personen nichts anderes mehr ein, als mit lästiger, plumper Anmache zu arbeiten? Wo…

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Bewerbung: Ihnen fehlen die Worte?

Unternehmen lassen sich die Homepage inklusive Design und Texten meistens von Profis  erstellen. Ebenso wie man Marketingagenturen, Steuerberater oder technische Berater an den Stellen einsetzt, wenn einem selbst das Wissen fehlt. Wird hier nicht professionell gearbeitet, kann es dauerhafte, negative Folgen für das Unternehmen haben. Das Problem ist, dass kaum…

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Sie bevorzugen traditionelles Handwerk? Auch bei der Jobsuche?

Was erwarten Sie von einem Handwerksunternehmen? Von einem traditionellen Handwerker wünschen Sie sich, dass er dass von Ihnen geschilderte Problem anschaut und eine Lösung anbietet. Sofern es möglich ist, können Sie selbst schon etwas vorbereiten, um ein paar Euro zu sparen. Hier gibt Ihnen der Handwerker sicherlich eine kostenlose Anleitung.…

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Betriebsgeheimnisse im Lebenslauf. Das geht nicht.

Eigentlich ist es selbstverständlich, dass man im Lebenslauf keine Unternehmenszahlen nennt. Zu oft lesen wir allerdings Umsatzzahlen oder Stückzahlen, die es erlauben, den Geschäftsverlauf des letzten Arbeitgebers einzuschätzen.  Personaler wollen nicht nur sehen, dass der Bewerber seine Aufgaben erledigt hat, sondern auch wie es es getan hat und was es…

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Bewerben Sie sich per doch per Briefpost und ohne Lebenslauf.

Öfters im Jahr bekomme ich von meiner Krankenkasse, der Apotheke, der Kfz-Werkstatt und einigen anderen Einzelhändlern einen Brief. Aber auch andere, bisher unbekannte Anbieter befinden sich darunter. Meistens handelt es sich um eine beschriebene DIN-A4-Seite ohne weitere Beilagen. Es stellt sich die Frage, warum diese Anbieter nicht ganz einfach E-Mails…

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Der verdeckte Stellenmarkt

In diesem Beitrag erfahren Sie, weshalb es während der Jobsuche hilfreich sein kann, sich nicht klassisch zu bewerben, sondern bewusst die Jobsuche im verdeckten Stellenmarkt anzugehen. Wenn wir vom „offenen Stellenmarkt“ sprechen, sind alle Jobs gemeint, die Sie in Jobbörsen, Zeitungsanzeigen und Veröffentlichungen im Internet oder anderen Medien finden können. Eben…

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Bewerbung: Vergessen Sie das Xing-Profil im Lebenslauf

Bei einer Bewerbung kommt es darauf an, den Personalentscheider nicht mit Informationen zu erschlagen. In möglichst kurzer Zeit sollten Sie es dem Leser ermöglichen, sich einen Eindruck über Ihre fachlichen Kenntnisse und Ihre Person verschaffen zu können. Jetzt noch auf Ihre Aktivitäten in sozialen Netzwerken hinzuweißen halte ich für überflüssig.…

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Antrag auf Erstattung der Bewerbungskosten

Auf welchen Paragraphen stützt sich die Erstattung der Bewerbungskosten? 45 SGB III Förderung aus dem Vermittlungsbudget „Arbeitslose, von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitsuchende sowie Ausbildungssuchende können zur Beratung und Vermittlung unterstützende Leistungen erhalten, soweit der Arbeitgeber gleichartige Leistungen nicht oder voraussichtlich nicht erbringen wird. Als unterstützende Leistungen können Kosten für die Erstellung…

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Das Bewerbungsfoto – mit kommen Sie besser an

Die anonyme Bewerbung, also eine Bewerbung ohne Bewerbungsfoto, hat in den letzten Jahren immer mehr an Aufmerksamkeit und auch Einsatz erhalten. Nichtsdestotrotz ist ein Bewerbungsbild für rund 80% der Personaler nach wie vor wünschenswert. Personaler entscheiden oftmals innerhalb einiger Minuten über die Erfolgsaussichten einer Bewerbung. Deshalb sollte der Bewerber sich intensiv mit seiner Bewerbung…

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