►Jobangebot:◄ Standortleiter in Thüringen

►Jobangebot:◄ Standortleiter in Thüringen

In Kooperation mit einer mittelständischen Personalberatung schreiben wir folgende Position aus:

Sie führen und fordern Ihre Mitarbeiter? Sie entdecken deren Potentiale und entwickeln gemeinsam Ideen, setzen diese erfolgreich um und gestalten den Unternehmenserfolg aktiv mit? Sie möchten eine strategische Schlüsselposition einnehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich jetzt in Festanstellung für den Standort Thüringen als: Standortleiter in Thüringen

Als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe aus dem Raum Main Tauber entwickelt, konstruiert und produziert unser Auftraggeber Kunststoffprodukte, schwerpunktmäßig für die Branchen Automotive und Medizintechnik. Der technische Fortschritt sowie die hohe Innovationskraft zeichnen unseren Kunden aus und machen ihn zu einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen.

Das erwartet Sie:

  • Eine fundierte Einarbeitung mit dem Ziel der Übernahme einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe
  • Spannende Aufgaben in einem modernen und technologisch innovativen Umfeld
  • Umfangreiche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder technische Berufsausbildung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich der Kunststoffverarbeitung bzw. Verfahrenstechnik, vorzugsweise Kunststoffspritzguss
  • Erfahrungen im Werkzeugbau der Branchen Automotive oder Medizintechnik vorteilhaft
  • Gute Kenntnisse MS Office und in einem ERP System
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Ihre Persönlichkeit ist geprägt von unternehme­rischem Denken und Durchsetzungsstärke? Sie sind ein „Macher“ und treffen intuitiv die richtigen Entscheidungen, ohne den „Mitarbeiter“ aus den Augen zu verlieren. Authentisch verstehen Sie es, diplomatisch und souverän Ziele umzusetzen und Menschen für diese zu begeistern.

Ihre Aufgaben:

  • Nach einer Einarbeitungsphase Verantwortung für die Führung des Produktionsstandortes mit ca. 150 Mitarbeitern/innen sowie Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Produktion
  • Entwicklung und Förderung der Mitarbeiter sowie Optimierung des betrieblichen Personaleinsatzes
  • Planung des Einsatzes der Anlagen und Optimierung der Auslastung, Sicherstellung der Lieferfähigkeit des Standortes
  • Budget- und Investmentplanung, aktives Kostenmanagement
  • Durchführung von Prozessanalysen sowie Behebung eventueller Probleme
  • Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der Anlagen in Verbindung mit der kaufmännischen Leitung und der Vertriebsleitung
  • Sicherstellung eines qualitativen Berichtswesens an die Geschäftsleitung
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Interessiert?
Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe möglicher Sperrvermerke, des frühestmöglichen Antrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. ►Bitte beziehen Sie sich auf die Kennziffer: 201930-1971.◄ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei an bewerbung@netzwerk-arbeit.com . Sollten Sie selbst nicht verfügbar sein, können Sie diese Stellenbeschreibung gerne auch an befreundete Kollegen weiterleiten. Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/Innen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, Rasse, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

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