Kolumne Wirtschaftspsychologie: Anwesenheitsboni

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So mancher Mythos geistert durch die Personalabteilungen – gerade wenn es um psychologisches Wissen geht. Professor Uwe P. Kanning klärt in seiner Kolumne über die Fakten auf. Heute: Warum ein Anwesenheitsbonus die Absentismusrate nicht senkt. Stellen Sie sich einmal vor, Sie kommen des Morgens ins Unternehmen und schon gleich an der Pforte steckt Ihnen der freundliche Mann vom Werkschutz zehn Euro in die Jackentasche. Gegen 11:00 Uhr macht der Chef die Runde durch die Büros, dankt Ihnen mit Tränen in de

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Quelle: Kolumne Wirtschaftspsychologie: Anwesenheitsboni | Personal | Haufe

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